拖欠工资怎么办？
案件类型 / CATEGORY
劳动纠纷
案件子类型 / SUBTYPE
其他情况
纠纷所在地 / JURISDICTION
浙江省台州市三门县
涉及金额 / VALUE
1900
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
未签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
没有
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
没有
年龄 / AGE
暂无
学历 / EDUCATION
大专
职业 / OCCUPATION
建筑室内设计师
所在地 / LOCATION
浙江省台州市三门县
大致情况 / COMPLAINT
工作时间：2025年3月27日至2025年9月27日
诉求 / RELIEF REQUESTED
1，申请公司未依法与员工签订劳动合同，主张除开首月的工作时间的双倍月薪差额补偿。
律
机构答复国律在线已答复
由国律在线统一出具咨询回复根据您提供的情况，您有权主张双倍工资差额、社保补缴及拖欠工资，维权时效紧迫需立即行动。依据《劳动合同法》第八十二条，未签合同需支付双倍工资；第八十五条明确拖欠工资可加付赔偿。建议收集考勤记录、工作沟通证据，向三门县劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁，避免超过一年时效丧失权益。
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重庆国律法律咨询事务所
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