工资被拖欠怎么办

张女士 3天前劳动纠纷 1

案件类型：劳动纠纷

案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷

纠纷所在地：上海市市辖区杨浦区

涉及金额：50000

是否签署劳动/劳务合同：已签署

工资发放的银行流水：有

劳动/劳务合同解除通知书：有

大致情况：公司拖欠工资，部门主管在公司拖欠工资的3个月后预支了工资，在公司没按规定支付的情况下是否要偿还预支工资

诉求：是否要偿还预付工资

年龄：暂无

学历：本科

职业：客服

所在地：上海市市辖区杨浦区

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重庆朋昇律师事务所评论

根据您提供的情况，依据《劳动合同法》规定，公司拖欠工资属违法行为，您无需偿还预支工资，建议立即收集证据维权，避免损失扩大。公司拖欠工资时，部门主管预支工资属应急措施，不构成个人债务，您有权追索全额欠薪。劳动报酬纠纷中，预支工资无需返还，重点应通过劳动仲裁或诉讼要求公司支付拖欠款项，保护自身权益。

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