计调工资拖欠怎么办
劳动纠纷 1
案件类型：劳动纠纷
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
纠纷所在地：江苏省无锡市滨湖区
涉及金额：7323
是否签署劳动/劳务合同：无
工资发放的银行流水：无
劳动/劳务合同解除通知书：无
大致情况：本人于2025年九月22号入职到11月18号被停薪留职，在凯途国际旅行社从事计调工作，18号协商11月25号付清三个月工资，但是目前负责人法人均打不通电话也没有回复
诉求：无
年龄：暂无
学历：大专
职业：计调
所在地：江苏省无锡市滨湖区
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根据您提供的情况，拖欠工资7323元可依法追索，建议立即收集证据维权，避免时效风险。完整回复含具体步骤。
针对您在无锡市滨湖区凯途国际旅行社工作期间被拖欠工资7323元的情况，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条和《劳动合同法》第八十五条，用人单位必须按时足额支付工资。由于未签署劳动合同，您需要尽快收集入职记录、工作沟通记录（如微信聊天、邮件）、工资协商录音或证人证言等证据，证明事实劳动关系和欠薪事实。这起劳动纠纷中，拖欠工资行为已违反法律规定，您可向无锡市滨湖区劳动监察大队投诉（电话：0510-12333）或申请劳动仲裁，主张支付欠薪及可能的赔偿金。注意劳动仲裁时效为一年，从知道权利被侵害之日算起，拖延可能导致权利丧失。证据充分情况下，劳动监察或仲裁程序能高效处理此类农民工欠薪问题，帮助您追索应得报酬。
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