公司拖欠司机工资20000元，合作协议下如何追索劳动报酬？求法律途径帮忙！

针对您咨询的劳动纠纷问题，根据您提供的情况，公司拖欠工资已构成违约，您有权要求立即支付并主张赔偿。请注意收集证据，尤其是合作协议和沟通记录。

根据《劳动合同法》第85条，用人单位拖欠劳动报酬的，劳动行政部门可责令限期支付，逾期不付需加付50%-100%赔偿金。您虽签的是合作协议，但若实际存在管理与从属关系，可主张事实劳动关系。建议您立即向双流区劳动监察大队投诉（电话12333），或申请劳动仲裁。未保留工资流水是风险点，需收集微信聊天、考勤记录、工作安排等证明工作事实。务必保存合作协议原件，以防公司否认。