被逼自费雇人后辞职怎么索赔

【直接答复】被公司逼迫自费雇人后被迫辞职，属于违法解除劳动合同，您有权要求双倍经济赔偿。

【法律依据】依据《劳动合同法》第87条，用人单位违法解除或终止劳动合同，应按第47条经济补偿标准的二倍支付赔偿金，工作满一年支付一个月工资。

【处理步骤】
第一步：收集解除通知书、工资记录、聊天记录等证据。
第二步：向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
第三步：在一年仲裁时效内提出索赔请求。
第四步：必要时咨询专业劳动律师，准备诉讼。

【注意事项】
- 注意仲裁时效为知道权利被侵害之日起一年。
- 保留所有与公司沟通的书面或电子记录。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。