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咨询人:williams地区:广西壮族自治区河池市金城江区 · 记录时间:2026-08-13
劳动纠纷

老板拖欠工资怎么办

案件类型 / CATEGORY
劳动纠纷
案件子类型 / SUBTYPE
离职纠纷
纠纷所在地 / JURISDICTION
广西壮族自治区河池市金城江区
涉及金额 / VALUE
420 元
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
未签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
没有
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
没有
学历 / EDUCATION
初中
职业 / OCCUPATION
服务员
大致情况 / COMPLAINT
8月13号今天 我向老板谁说要离职不想做了 然后老板说我现在离职的话就要扣掉前面个月压的七天工资 说这七天是为了我不做长期工所压的培训押金 我现在想离职我能申请要回来吗
诉求 / RELIEF REQUESTED
我就想要回这七天工资

国律在线已答复

由国律在线统一出具咨询回复
机构答复

【直接答复】老板以培训押金名义压扣七天工资,属于违法收取财物,您有权要求全额要回。

【法律依据】《劳动合同法》第九条规定,用人单位不得以任何名义向劳动者收取财物。您已形成事实劳动关系,该扣款违法,可要求返还。

【处理步骤】
第一步:与老板正式沟通,要求三日内结清工资。
第二步:保存考勤、聊天记录等证据,证明工作事实。
第三步:沟通无效,向劳动监察大队投诉举报。
第四步:监察未果,一年内申请劳动仲裁。

【注意事项】
- 仲裁时效一年,从离职日起算,勿拖延。
- 证据是关键,录音、聊天记录务必保存。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。

国律在线
重庆国律法律咨询事务所
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