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咨询人:同心同德地区:上海市市辖区长宁区 · 记录时间:2024-11-12
劳动仲裁

如何确保继续收到竞业补偿金?

案件类型 / CATEGORY
劳动仲裁
案件子类型 / SUBTYPE
劳动合同纠纷/续签
案发地 / JURISDICTION
上海市市辖区长宁区
涉及金额 / VALUE
27000
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
已签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
年龄 / AGE
暂无
学历 / EDUCATION
本科
职业 / OCCUPATION
互联网运营
所在地 / LOCATION
上海市市辖区长宁区
大致情况 / COMPLAINT
6/18离职的时候,签署竞业协议后,7月、8月拿到补偿,9月、10月、11月都没有收到竞业补偿金
诉求 / RELIEF REQUESTED
继续支付竞业补偿

国律在线已答复

由国律在线统一出具咨询回复
机构答复

根据您提供的情况,若竞业约束补偿金支付中断,您有权采取法律行动要求继续履行或赔偿。首先,您应确认与雇主之间关于竞业约束的补偿金额、支付方式及期限的具体约定。依据《劳动合同法》第二十三条规定,竞业限制协议中应明确约定离职员工的经济补偿方式和标准。凭借您收到的补偿款银行流水,您可以证明初期的补偿交易确实已经进行。

其次,建议您首先以书面形式向雇主发出催款通知,要求其解释未支付补偿的原因及继续支付未发放的补偿金。如果对方未在合理期限内答复或者拒绝支付,您可以向劳动行政部门投诉或直接提起劳动仲裁。

劳动仲裁中,您需提交相关的劳动合同、竞业限制协议、解除劳动合同的通知以及银行流水等证据,以证明您的主张。如果仲裁的裁决对您不利,您还可以向人民法院起诉。

针对您咨询的劳动纠纷问题,请确保您的行动迅速而有力,以保护您的合法权益不受损失。本办公所律师团队愿意为您提供法律支持和帮助。

国律在线
重庆国律法律咨询事务所
法律合规免责声明:本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。
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