如何追回拖欠的工资和社保公积金?
案件类型 / CATEGORY
劳动仲裁
案件子类型 / SUBTYPE
追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地 / JURISDICTION
浙江省杭州市滨江区
涉及金额 / VALUE
10000
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
已签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
没有
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
没有
年龄 / AGE
暂无
学历 / EDUCATION
本科
职业 / OCCUPATION
编导
所在地 / LOCATION
浙江省杭州市滨江区
大致情况 / COMPLAINT
1月6日入职,2月8日离职,拖欠1、2月社保公积金工资不给。
诉求 / RELIEF REQUESTED
追回我的工资社保公积金。
律
机构答复国律在线已答复
由国律在线统一出具咨询回复根据您提供的情况,您的工资、社保和公积金被违法拖欠,这是违反《中华人民共和国劳动合同法》的行为。首先,您可以通过劳动和社会保障局提交申请,要求公司支付拖欠的工资、社保及公积金。如果公司拒不支付,您可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,仲裁是处理此类劳动争议的有效途径。您还需要准备好劳动合同、聘书证明、工资帐目明细等书面材料,这些都将是您索赔回欠薪的关键证据。注意,提起仲裁的时效为1年,超过这个时期,您的权益可能无法得到保障。若仲裁结果对您不利,您仍有权向人民法院提起诉讼。同时,您可以查看是否有同事也存在同样问题,集体行动有时更易受到重视。您的行动不仅是追求个人权益的体现,也是对违法行为的有力打击,记得保持沟通记录作为证据,有助于法律程序的顺利进行。
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重庆国律法律咨询事务所
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