工资被拖欠怎么办?
2025年8月1日至2025年8月11日工资未发
国律在线已答复2025-11-02
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2025年8月1日至2025年8月11日工资未发
店长说20号发工资,后面说迟一点发工资,说星期一发工资,
拖欠工资,电话不接,信息不回
该公司于六月底辞退我,答应补偿我半个月工资,但是由于经营不善倒闭,到现在并未支付我六月份的工资以及补偿共计9000元。我已签订劳动合同。我曾让老板给我一份书面的辞退通知,老板也并未给我
被迫离职,已上8个月,未签合同未买社保,要求赔偿
提前申请离职,到达日期时被以违纪为理由克扣工资,并且被胁迫签署自愿放弃责任书
本人2025年9月已从该公司离职,2024年工资有15184.84元未结清,2025年8月有3600元未支付,合计1.87万元
2025年三月部分工资及五月与六月工资未发放
2025年10月30日,公司强制单方面解除劳动合同,并在10月31号删除个人打卡门禁,禁止员工入内
2024年5月28日上班
10月21日
离职半年,拖欠工资
公司以公司没业务原因和我协商辞退,9月12日和我谈,让我工作到10月11日,我同意了,但10月工资打卡只算到我5天考勤日,国庆放了6天都不算,10月按19天考勤算,和按30日考勤日算11天工作日相差很多,而且人事和我谈时是五险一金交至10月,且从我工资里扣了但只缴到10月11日
2011年粮企改制,强制买断,我未签字
离职克扣工资
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