离职后工资未结清怎么办?
本人于2025年2月25日从该公司离职,到目前2025年3月11日,任未收到做后一笔工资
围绕劳动仲裁的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
本人于2025年2月25日从该公司离职,到目前2025年3月11日,任未收到做后一笔工资
公司以我在不造成损失下的工作失误,以及账号头像曾使用过竞方公司家的商标作为头像为由辞退,并仅给予当月出勤的天数发放工资,要求按照合同法补偿工龄超过六个月按照一个月的工资
试用期给无辜辞退
未按合同约定期限赔偿员工薪资
在职期间停发工资,承诺会发
判决书已经有了,也申请强制执行了,法官也没冻结账号,也没给法人限高,打电话就是不在,要不就等着
从2024年起拖欠员工工资,至2025年3月份已拖欠员工四个月工资未发放
2024年6月7月在职期间未交社保
2025年一月13日晚18:30
一年的劳动合同,约定了三个月的试用期,合同到期后不续签了
我于1月6号辞职,辞职后问人事什么时候发工资说的是20号,12月的工资一直拖延到现在,我有证据证明我在工作或问发工资的聊天及录音
签约合同培训我就培训了两天和公司协商他需要我赔偿两千元赔偿金过高
因公司大批量裁员,导致该岗位由两人岗变为一人,公司要求其双休变单休,法休加班但不支付下班费,工资只增长500元,都是口头传达并无证据,人员暂未同意,其公司要求人员主动辞职。
目前怀孕四个月 公司在我怀孕不到三个月的时候 提出让我不去公司,现在是把我的公司账号这些都撤掉了 目前 给我的解释是 把不在岗人员清掉了 等我回来但是打卡记录给我撤掉了 所以看不到打卡记录 有聊天记录
2024年11月4日至2025年1月10日许**找本人去河北廊坊进行光伏勘察设计工作,去之前电话沟通说每月工资3500,截止目前只发了工资2700元,还差工资及报销近6000元没有发放,过去两个月了一直以各种理由拖着不给
每个案件的金额、发生地、证据与时限不同,同类问答仅供参考。把您的情况整理清楚(金额、地点、经过、证据、诉求),是获得有效法律意见的第一步。
重庆国律法律咨询事务所(普通合伙)· 由国律在线统一出具答复
先浏览同类问答参考 →