拖欠工资怎么办?
我于2025年10月1日在中国邮政邮区山高分拣中心工作六小时,一直拖欠工资不发
围绕劳动仲裁的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
我于2025年10月1日在中国邮政邮区山高分拣中心工作六小时,一直拖欠工资不发
我中午申请劳动调解没想到晚上发了怎么取消
扣一半工资
本人在九月二十号去送外卖,到站点给我到拍小租上绑了三个月房租那个房租也不对,我住宿是从工资里扣的但是支付宝给我绑三个月,然后我这个月二十号要走,走的话他们让我自己交三个月房租总共2700
口头辞退不发工资
在合同期间以经营不善为由提出辞退,有上班证明
本人于2025年7月28日入职该单位,直至2025年9月5日因事请假后单位主动提出让我提交离职申请,工作期间双方未签订书面劳动合同。入职时,书店未明确告知本人薪资构架以及饭补的发放,在实际工资结算时与沟通时的内容不符,最终工资结算不准确,本人现在已经被拉黑,联系不上公司的人
2025年9月29日,公司在没有协商的情况下,单方面解除劳动合同,没有给赔偿金
2025年3月20日至4月30日拖欠工资2600元 索要无果
举报网易(杭州)网络有限公司旗下机构:易品臻善文化 拖欠创作者收益工资
2024年8月14号入职合柴1972霸王茶姬,2025年2月2号离职,在此期间从未缴纳社保
6月25号入职本店未签劳动合同与交社保
2025年6月17日,因为拖欠工资,未签合同,未交社保,等被迫离职,仲裁过到一审阶段,有申请法律援助律师,想申请财产保全没有公司的财产线索,律师也无能为力,不知道还有什么办法查到公司财产线索,
离职1小时 老板扣我一个星期工资 并且入职前并没有和我说过
本人从事小红书素材设计师一职,面试时说过有业绩要求,要求爆文每个月三篇,爆文标准为消耗量1万,入职时签订劳动合同三年,试用期六个月,却在试用期前两天被告知不被录取,原因是六个月内小红书笔记总消耗不达到60万,但这一条例并未在面试时说过,但是已经提交了离职申请,就算我撤回他们也会拒