拖欠工资多久可以申请劳动仲裁
本人于2024年5月至2026年1月在合肥科睿软件开发股份有限公司单位从事产品经理工作,自2026年8月开始合肥科睿软件开发股份有限公司单位拖欠工资,目前拖欠本人2025年8月至2026年1月的工资,共计47190元。 有证据
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本人于2024年5月至2026年1月在合肥科睿软件开发股份有限公司单位从事产品经理工作,自2026年8月开始合肥科睿软件开发股份有限公司单位拖欠工资,目前拖欠本人2025年8月至2026年1月的工资,共计47190元。 有证据
2026年7月14日面试通过 7月15日正式工作 工作到7月29日 因为工作没有假期 也没有休息 中间请了两天假去医院 29日正式离职 后面索要工资 老板不回信息了
在庐阳区金荷苑菜鸟驿站上班,原老板杨**拖欠1万多工资不给,现已把店转让出 多次催要无果 已得知身份证号码为340***************不知是否属实
蓝波人力调整劳务合同将薪资从22元/1小时改制20元/1小时 我遍不予续签合同于6月6日与合肥鑫晟光电科技有限公司离职 被告知薪资会在7月15日发放 现在找当时负责人讨要薪资又被告知当月未满70小时 不予发放薪资
给我辞退只是口头上上我不适合这份工作 但是我的业绩并不差作为一个新人 当时招聘入职说的说第一个月保底5000无责后面保底无责4000加提成 给我辞退后就说我当时签合同上面显示是3700只能法这么多
1、从25年8月至今未按工资的全额缴纳五险一金、其中25年8月未缴纳五险一金,后续也未补缴
工作情况:2026年6月17号上第一天夜班
我在2022年3月到2022年10月,在合肥科技馆新馆从事弱电智能化施工,到现在还有一万块钱工资没有发放!
2025年10月入职苏宁易购,一直未缴纳社保,乱扣工资,强制性无偿加班,经常性被威胁,我因维护自己权益,被苏宁报复开除,以严重违反公司制度理由,因为我是农村户口又是贫困户,又失业,经济困难,所以申请劳动仲裁法律援助,因为我的再三坚持,社保以补交上,公积金一直没有给我补交上
2025年4月份入职,5月份公司关停,6月份离职,拖欠4-6份薪资。
拖欠工资有劳动合同
10.25入职至12.15日离职,工资不发
23年下半年奖金未发,24年一年奖金未发,25年奖金未发,25年基本工资未发全,三年车补未发,工伤赔偿未发,报销款未发
辞退,工资没有给。有工资单证明
我今年二月份在巴黎甜甜上班 后面因为老是拖欠工资 八月上完离职了 现在十二月了 八月份工资和加班费没有发
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