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吴女士的头像 吴女士 6个月前
支付宝被盗刷4932元怎么办?
退费纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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夏女士的头像 夏女士 6个月前
合伙纠纷6000元怎么追讨?
经济纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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罗先生的头像 罗先生 6个月前
游戏代练未完成服务怎么追回钱款?
经济纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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张先生的头像 张先生 6个月前
借款被骗5000怎么办
经济纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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李先生的头像 李先生 6个月前
日结工资被拖欠怎么办?
劳动纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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罗先生的头像 罗先生 6个月前
拖欠工资怎么办?
劳动仲裁 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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张女士的头像 张女士 6个月前
欠钱不还怎么办?
经济纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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张女士的头像 张女士 6个月前
被诱导分期贷款怎么办?
退费纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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郭先生的头像 郭先生 6个月前
挖机工程款被拖欠怎么办?
劳动纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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张女士的头像 张女士 6个月前
拖欠工资怎么办?
劳动仲裁 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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苏先生的头像 苏先生 6个月前
公司拒发工资怎么办?
劳动纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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米女士的头像 米女士 6个月前
根据您提供的情况,雇主蜜尔可雇用未成年且未支付2025年9月10日至17日工资的行为,已违反《中华人民共和国劳动法》第四十六条和第五十条,构成拖欠劳动报酬。作为未成年劳动者,您享有特殊保护权益,雇主必须按时足额支付工资,否则需承担法律责任。 针对此未成年被欠薪问题,您应首先收集相关证据,例如工作记录、通讯记录或证人证言,以证明劳动关系和欠薪事实。即使未签署合同,根据《劳动合同法》第十条,事实劳动关系同样受法律保护。您可以向寻甸回族彝族自治县劳动监察大队投诉举报,或申请劳动仲裁,要求雇主支付520元工资及可能的赔偿金。由于涉及未成年,案件处理可能更紧急,建议尽快行动以避免证据丢失或雇主逃避责任。 记住,及时维权是关键,法律支持您追索全额报酬。
劳动纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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杨女士的头像 杨女士 6个月前
法人涉及刑事案件影响考公怎么办?
刑事案件 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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刘女士的头像 刘女士 6个月前
毕业证丢失如何索赔?
其他类型 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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刘先生的头像 刘先生 6个月前
被私人老板拖欠工资怎么办?
劳动仲裁 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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刘女士的头像 刘女士 6个月前
培训机构虚假宣传诱导消费怎么办?
退费纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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酒吧违法扣服装费500元怎么办?
劳动纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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杨女士的头像 杨女士 6个月前
被男友骗钱28万怎么办?
经济纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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刘女士的头像 刘女士 6个月前
上海小南国拖欠工资社保加班费怎么办?
劳动纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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况先生的头像 况先生 6个月前
老婆出轨人跑了怎么追回财产
离婚纠纷 6个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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