公司虚假申报自动离职导致无法领取失业金怎么办
我50岁公司解除劳动合同,但是公司不给我交养老了还继续聘用我2年,现在公司让我离职,我去养老办查了公司给我填写的自动离职导致我领不到失业金
围绕劳动仲裁的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
我50岁公司解除劳动合同,但是公司不给我交养老了还继续聘用我2年,现在公司让我离职,我去养老办查了公司给我填写的自动离职导致我领不到失业金
1、2023.1-2023.12月和2024.1-2024.12月年终奖均是次年4月发放,但均未发放,23年年终奖声称绩效不合格,24年说还没开启
公司没有签订书面劳动合同。然后找了公司员工进行作证,说当时口头说了要签代派协议。就我没有。
员工因家庭原因加不了班公司违法开除
未签劳动合同
2021年9月起,因公司停产放假至2022年12月19日。累计放假15.5个月,承诺放假期间按最低工资标准1975/月支付生活费,共计22959.38元。
工钱未结
四川熠和桥人力资源管理有限公司是劳务派遣公司,签订有劳务派遣合同,现在我劳务派遣工期到期了,签订的派遣合同上面我应得的劳动报酬该公司没有按照合同约定支付我应得的劳动报酬,克扣农民工工资,他们公司负责人电话也打不通,36天工期该公司却只支付了几天的工资,克扣那么多工资
2023年10月份底离职,工资一直到现在都没结清,有证据
2024年10月进该公司工作,期间负责抖音拍摄直播获客,在进公司之前商议的劳动报酬为按单值的百分之六(六个点)提成结算,在工作期间,共签三单,总单值368000元,六个点的提成为22080元,还有之前商议的有一个3000元介绍费,共,25080元,已结九千,剩下还未结,法人失联
2024年2月29日至5月23日秦**在邯郸市第一医院东湖院区D,E栋楼干水电预埋工作,每天330元日薪。因拖欠农民工工资被迫离职,上班65.5天加班12小时,工资总额22180.72元,7月16日至17日总包打卡10000元,私人微信转账3500元,剩余8680.72元至今未发
2025年1月至2025年2月22日拖欠工资不发,未签订劳动合同,未缴纳五险一金
离职 工资不发放
签署单边协议 强迫签订时候不追究任何赔偿 没有五险 均有录音证据 包括合同视频
3月20日我在朋友介绍下来到台州路桥区一夜宵店上班说好的是长期工,然后在3月25号被临时告知辞退,无过错辞退,理由是店里生意不好,总上班时间4天