曹县农民工欠薪38万怎么办?如何要回工资?求法律援助
我与工友陈保两人在e裳小镇,曹县数字经济产业园区从2023年初到2024年末从事窗户安装,拖欠我们工资38万元,索要多次没有结果。12345也向工地负责人项目经理核实过情况
围绕劳动仲裁的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
我与工友陈保两人在e裳小镇,曹县数字经济产业园区从2023年初到2024年末从事窗户安装,拖欠我们工资38万元,索要多次没有结果。12345也向工地负责人项目经理核实过情况
他没有任何理由辞退我,然后把我的工厂门禁给我关了,导致我进不去,然后把我的工资降到了15块钱一个小时,本来说的是17块钱一个小时,他说只有本月月干到20号上个月的工资才按照17发,但是他不让我上班、后面得知是因为我投诉他拖欠工资,然后工厂不让我干了,他也不给我补差价,今天发工资少发了六百多
入职面试顺丰这边人员给面试的然后办入职签的派遣合同已入职十年现在区域要外包
5月12日被告知70+,11日领导开会决定部门人数的10%为C,所以要把我搞成C,扣部分绩效,5.12下午录音被发现,被报复性评分为D
公司生意经营不行,于5月9号我们团队解散,但是一直不发工资,只有5月20号左右三天共发了一千多一点,现在还欠我们团队共计两三万元
工伤手术后按医嘱停工留薪期间,工厂领导,以微信,电话,变相的催促强行让我上班
本人在2025.5.29入职公司,2025.12.18离职,公司未签订劳动合同,未缴纳社保,另外加班无补偿
入职压了一个月工资没发 然后离职后的工资也没结
本人于2021年10月至2026年5月,在海门阿里巴巴数据中心同一单位同一岗位连续工作了4.7年。中途换了好几家派遣公司(保华,道威,源亿,启荣),属于非本人原因的连续派遣。2026年5月被最后一家启荣劳务违法辞退,现申请劳动仲裁,主张合并计算4.7年工龄经济补偿金。
2026.9.10下午两点半
2025年8月在开封捷诚物业公司兼职项目经理,前期洽谈每周三个工作日在该公司工作,月末22 号该公司陈总陈述因员工家庭问题有一部分纠纷,截止我的工作,当时约定次月25号发在职期间薪水,拖至近一年未及时发薪
6月3日晚上我发信息跟他说我不干了他以各种理由拒绝我辞职的请求,刚开始说好一个月4000块钱人民币后面今天他说两个月算临时工一刚开始工作的时候他没有说这些现在他只愿意支付3500元,我从3月30号上班到6月3号
2026年5月13日入职广西时亿车业有限公司做焊接机械工,5月25日夜班干活时右脚大脚趾转运成品车时被车轮碾压至右足第1趾趾骨骨折。有招聘聊天、钉钉考勤、工资转账、病历拍片等全套证据,协商工伤赔偿不成,申请法律援助。
1.从2024年9月入职到2026年5月31号以来,公司没有买社保。
1.4月13号原总经理用我的身份信息注册财务负责人,不知情其公司经营性质,不任职,不领薪,指导我在手机上操作和支付宝上完成认证
每个案件的金额、发生地、证据与时限不同,同类问答仅供参考。把您的情况整理清楚(金额、地点、经过、证据、诉求),是获得有效法律意见的第一步。
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