拖欠工资多久可以申请劳动仲裁
本人于2016年01月至2026年5月在北信源系统集成有限公司(以下简称“北信源”)从事研发工程师工作,自2025年04月开始北信源拖欠工资,目前拖欠本人2025年04月至2026年05月的工资, 共计119242.5元。另需赔付赔偿金,共计160650元。啊啥的
围绕劳动仲裁的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
本人于2016年01月至2026年5月在北信源系统集成有限公司(以下简称“北信源”)从事研发工程师工作,自2025年04月开始北信源拖欠工资,目前拖欠本人2025年04月至2026年05月的工资, 共计119242.5元。另需赔付赔偿金,共计160650元。啊啥的
2026年5月份离职后拖欠4月工资与提成,一直没签劳动合同。在没签合同的情况,从3月21起在他那上班打卡工作一个多月。因为五一放假回去得知家里老人得癌住院,我这边需要回去照顾,特意五月二日回来把当天工作完成后,通知需要离职。对方拒绝支付我四月应得全部工资
2025.3月起接受两个公司的全日制工作安排,签订至2025.7.30的兼职劳务合同,实际用功全日制管理每日打卡,到时候无续签工作至9月30日,公司无理由未提前通知单方面解除用工关系,未支付任何经济补偿。有证据
7月27号工地做完,老板承诺8月10号发工资,到今日没发,当时有欠条,有保证书
7月27号工地做完,老板承诺8月10号发工资,到今日没发,当时有欠条,有保证书
在工地上干活,钢管把脚砸了。骨折
裁员赔偿问题经济纠纷只赔底薪不赔平均工资
公司在2026年8月25日非法辞退我,以不服从工作安排,工作考核不达标,工作态度差为由非法辞退我,我也没有主动提出离职、未签离职协议,但公司在社保系统虚假填报登记“双方协议一致,劳动者提出解除合同”,此外停用我所有的工作权限,没有支付当月的劳动报酬以及赔偿金
2025年12月被无故辞退,并且入职时未主动与我签订劳动合同,被辞退时应允1月支付12月1日到18日的工资,但是也未支付,在2026年3月江汉区劳动人事争议仲裁委员做出裁决书,要求对方支付2026年12月1日-12月18日的工资,同时赔偿未签订书面劳动合同的二倍工资差额。
我是在该公司旗下的一个小象超市上班配送员 该小象超市是浙江省杭州市萧山区小象超市博览站 。
违法裁员
在奶茶店上班22天 被以内向 没有凝聚力没有达到预期辞退
7月27号工地做完,老板承诺8月10号发工资,到今日没发,当时有欠条,有保证书
我是一名淘宝闪购骑手,商家备好餐放在了有明确表示的地方,我正常取餐,送到顾客要求放的地方,大概二十分钟左右顾客联系我说少给他一杯饮料,我告诉顾客联系商家,我也第一时间联系商家说明了情况,让商家和顾客沟通好,淘宝闪购平台不分青红皂白就给我罚单,后与客服沟通多次。最后罚我11.6元,
欠员工工资4600元,好几个月不给
每个案件的金额、发生地、证据与时限不同,同类问答仅供参考。把您的情况整理清楚(金额、地点、经过、证据、诉求),是获得有效法律意见的第一步。
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