全部 刑事案件 离婚纠纷 工伤纠纷 房产纠纷 退费纠纷 经济纠纷 债务逾期 劳动仲裁 劳动纠纷 交通事故 其他类型 王先生 2个月前 离职不批准差价不发怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 12 1 杨女士 2个月前 幼儿园教师工资被克扣怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 27 1 杨先生 2个月前 离职工资未结清怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 2 1 小女士 2个月前 公司强制转岗怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 14 1 米女士 2个月前 公司倒闭拖欠工资社保怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 6 1 花女士 2个月前 被故意辞退拖欠工资怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 3 1 余先生 2个月前 工程监理员被欠薪11850元怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 2 1 王先生 2个月前 工伤手指断裂公司拒赔怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 17 1 马先生 2个月前 公司无故调岗逼离职怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 10 1 陈先生 2个月前 农民工欠薪怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 10 1 黄先生 2个月前 雇主未续签劳动合同怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 1 1 龚先生 2个月前 操作工被欠薪3000元怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 5 1 黄女士 2个月前 公司罚款拖欠工资怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 3 1 王先生 2个月前 公司单方面调岗降薪怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 3 1 张女士 2个月前 护士被调岗不给工资怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 5 1 林先生 2个月前 被奶茶店无故辞退怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 3 1 张先生 2个月前 被迫离职后如何追索加班费？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 3 1 朱先生 2个月前 被恶意克扣工资怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 2 1 张女士 2个月前 医院逼迫离职怎么办？ 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 4 1 刘女士 2个月前 根据您提供的情况，您作为直播公司运营人员，在苏州漫想星文化工作期间未签订劳务合同且连续两个月未收到工资，涉及金额8000元。依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，加付赔偿金。您的情况属于典型的劳动报酬纠纷，适用于劳动仲裁程序。 首先，您需要收集相关证据，例如工作记录、沟通记录、考勤证明等，以证明劳动关系和欠薪事实。尽管未签署合同，但实际工作证据仍可支持您的 claim。其次，向苏州市虎丘区劳动仲裁委员会提交仲裁申请，强调雇主未支付工资的违法行为。仲裁申请应详细说明事实、金额和法律依据，通常处理周期较短，能高效解决此类欠薪问题。 潜在风险包括证据不足可能导致仲裁支持力度减弱，因此建议尽快行动以避免雇主转移资产或注销公司。您的维权途径清晰：通过仲裁追索工资，必要时可向法院申请强制执行。记住，及时行动是保障权益的关键，不要拖延以免增加追索难度。 劳动仲裁 2个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所 6 1 910111213141516171819
