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陆先生的头像 陆先生 3周前
拖欠工资怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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陈先生的头像 陈先生 3周前
工资被少发了怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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于先生的头像 于先生 3周前
维修员被拖欠工资提成怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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杨先生的头像 杨先生 3周前
司机被欠薪12000元怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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林女士的头像 林女士 3周前
被克扣工资和欠薪怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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涂先生的头像 涂先生 3周前
非法解除劳动合同怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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温先生的头像 温先生 3周前
降薪被迫辞职怎么索赔?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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陈先生的头像 陈先生 3周前
未签劳动合同如何索赔双倍工资
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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刘女士的头像 刘女士 3周前
被公司胁迫调岗降薪怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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屈女士的头像 屈女士 3周前
深圳龙岗区工厂拖欠工资怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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孙先生的头像 孙先生 3周前
公司倒闭不发工资怎么办?
劳动仲裁 3周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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张先生的头像 张先生 4周前
未签劳动合同如何索赔双倍工资
劳动仲裁 4周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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殷女士的头像 殷女士 4周前
拖欠加班费和销售提成怎么办?
劳动仲裁 4周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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胡先生的头像 胡先生 4周前
雇主拖欠工资怎么办?
劳动仲裁 4周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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周女士的头像 周女士 4周前
未签合同未缴社保员工仲裁怎么办
劳动仲裁 4周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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唐先生的头像 唐先生 4周前
公司高额罚款怎么办?
劳动仲裁 4周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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陈女士的头像 陈女士 4周前
公司搬迁辞职怎么申请补偿金
劳动仲裁 4周前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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窦女士的头像 窦女士 1个月前
被违法辞退怎么办
劳动仲裁 1个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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曾先生的头像 曾先生 1个月前
根据您提供的情况,您作为湖南隆科农资连锁有限公司的业务经理,公司于2025年7月9日解除劳务合同且未签署书面合同,这涉嫌违反《劳动合同法》相关规定。依据《劳动合同法》第四十六条和第八十七条,用人单位违法解除或终止劳动合同,应支付双倍赔偿金(即2N),而非仅N+1。您可主张的赔偿计算基于您的工作年限和月工资,结合您提到的39000元金额,建议核实具体工龄以精确计算。同时,根据《职工带薪年休假条例》,您有权要求未休年假的5天工资补偿,按日工资的300%支付。 由于未签署合同,但您持有工资银行流水和解除通知书,这些是关键证据,证明劳动关系存在及解除事实。立即整理所有证据,包括通信记录、考勤等,以支持您的仲裁申请。潜在风险在于公司可能抗辩解除理由,但违法解除通常难以成立,尤其是无合同情况下。 维权途径:向长沙市雨花区劳动人事争议仲裁委员会提交仲裁申请,需在一年内提出,否则可能丧失权利。强调紧急性,避免证据丢失或时效过期。完整策略需评估细节,如工龄计算和证据链完整性。
劳动仲裁 1个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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吴先生的头像 吴先生 1个月前
临时工工资被拖欠怎么办?
劳动仲裁 1个月前 最后回复来自 重庆朋昇律师事务所
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